SEO-myter del 4

SEO-Myter del 4

SEO-Myter del 4

Myt #11 ”Desto fler sidor jag har, desto bättre”

Man kan tro att desto fler sidor man har, desto lättare är det för användare att hitta webbplatsen och därmed få mer trafik, men även här trumfar kvalitet över kvantitet. Precis som länkbyggnad räcker det inte med att skapa innehåll bara för att ha fler sidor. Om du inte har bra innehåll rankas du inte bra. Allt du skriver på din sida blir inte indexerat och sökmotorer kan utelämna sidor om de liknar innehåll som redan har publicerats och indexerats.

Myt #12 ”Bra användarvänlighet är en extra bonus, inte ett krav”

Vi kan alla stryka under på att användarvänlighet på webbsidor är viktigt. Här har Google steppat upp och investerat i sin sökalgoritm för att göra det bättre för sina kunder. Google är trots allt också ett företag som vill göra sina kunder nöjda och skicka oss till webbsidor där vi får en bra upplevelse. Viktiga faktorer för att öka din webbplats användarvänlighet är laddningstid av sidan, mobilanpassning, enkel navigering och klart och tydligt budskap av din tjänst, produkt eller företag.

Myt #13 ”Lokal SEO spelar ingen roll längre”

Driver du ett lokalt företag är det av största vikt att du optimerar din sida så att dina lokala kunder hittar dig på ett enkelt sätt. Vi som kunder söker oss allt mer till det lokala, närproducerade och vill stötta våra grannar. Därför ska du jobba med din SEO och optimera din sida med lokala termer och nyckelord. Driver du ett nationellt företag ska du inte lägga fokus på att optimera på lokalnivå.

 

Här kan du läsa de föregående myterna. Hade du koll på dem sen innan?

Källa


Lösningsarkitekt, ValiLEAD, XBUS

Lösningsarkitekt? Då har du kommit rätt!

Har du erfarenhet inom integrationsarbete och strukturerad dokumentation av tekniska lösningar, look no further!

ValiLEAD är just nu ute efter Lösningsarkitekter i Skåne som vill och kan bidra i flera olika projekt samtidigt. Vi tror att du är en person som har mycket god teknisk kompetens inom hela IT-området men också specialisering som infrastruktur och datamodellering. Känner du igen dig? Då ser vi gärna att du söker dig till oss redan idag, vi hörs!

https://xbus.teamtailor.com/jobs/311100-losningsarkitekter-till-valilead-i-malmo

 

Du vet väl att vi har fler roliga tjänster att söka? Du hittar alla HÄR!


DISC-analys, Johanna Fredman, XBUS

XBUS DISCar igen!

XBUS - Excellent Business Services har genomfört ännu en DISC-analys. Den här gången var det en projektgrupp på Region Skåne som med hjälp av Johanna Fredman fick bättre koll på både sina egna och sina närmsta kollegors beteendemönster, drivkrafter och styrkor. DISC-analys är ett enkelt men väldigt komplext verktyg som visar tydliga resultat genom förbättrad kommunikation och samarbete inom gruppen.

Är ert företag eller projektgrupp intresserade av att få bättre koll på era beteendemönster och på så sätt förbättra och öka kommunikation? Hör av er till oss så berättar vi mer!


ValiLEAD, testledare, testare, kravanalys

ValiLEAD söker flera duktiga testledare med stort driv och engagemang!

Test-och kravbolaget ValiLEAD söker personer som ser på test och krav med nyfikna ögon och arbetar noggrant och lösningsorienterat. Bred IT-kunskap och förståelse för organisationers verksamhet är en självklarhet för dig. Har du koll på testmetoder, processer och testverktyg tror vi att du passar oss! Är du dessutom ISTQB-certifierad värderas det väldigt högt.

Vill du läsa mer och söka en av tjänsterna? Då gör du det här! ↓

https://xbus.teamtailor.com/jobs/294915-testledare-sokes-till-valilead-i-malmo

Är du intresserad av några av våra andra lediga tjänster? Du hittar alla HÄR.

Eller är du intresserad av XBUS tjänster och vad vi kan hjälpa ditt företag med när det kommer till office support? Då kan du läsa mer här!

 


rekryteringsprocessen, samarbete, Great Place to Work, Polar Cape, Cinode

Hur lyckas vi med rekryteringsprocessen och blir ett Great Place to Work?

Polar Cape har rankats som en av Europas bästa arbetsplatser enligt Great Place to Work. För Cinode skriver Ellinor Fröidstedt, HR Business Partner på Polar Cape om hur dem har lyckats och hur dem arbetar med rekryteringsprocessen:

  1. Transparent rekryteringsprocess – var tydlig gällande vad som är viktigt för bolaget, företagskultur, sälj, kompetensutveckling mm
  2. Aktivt lyssnade – var närvarande, lyssna och ställ frågor
  3. Nyanserad bild – kandidater får träffa flera personer för att få en omfattande bild av bolaget
  4. Återkoppling och korta ledtider – snabb återkoppling och korta ledtider mellan intervjuer för att inte tappa kandidater på vägen
  5. Reflektion för att utvecklas – felrekryteringar händer alla och det är viktigt att reflektera över vad man kunnat göra annorlunda
  6. Delad värdegrund för bra rekrytering – se människan utanför arbetsrollen, delar ni värdegrund och kan lära av varandra? Bra!

Läs hela texten och lär dig mer om en lyckad rekrytering nedan ↓

https://cinode.com/blogg/rekrytering/polar-cape-en-av-europas-basta-arbetsplatser-sa-jobbar-vi-med-rekrytering/ 

På XBUS - Excellent Business Services strävar vi alltid efter att ge snabb återkoppling till våra kandidater och att vi ska dela samma värdegrund och värderingar. Vi vet att hållbara och långsiktiga samarbeten alltid vinner i längden.

Hur arbetar ni med rekryteringsprocessen på ert bolag? Följer ni Ellinors tips?


Josefine Bröchner, välkommen till XBUS!

XBUS välkomnar Josefine Bröchner!

Vår ekonomiavdelning har fått förstärkning i form av en Helsingborgstjej som efter studier i Halmstad slagit sig till ro i Göteborg. Josefine är utbildad civilekonom sedan ett och halvt år tillbaka med inriktning på redovisning och har sedan sin examen arbetat med ekonomi på ett företag inom campingbranschen.

- Jag ser fram emot att få massa nya erfarenheter inom en väldigt intressant bransch. Det finns en stor utvecklingspotential inom XBUS och JAMBIZ och det är väldigt roligt att det läggs mycket fokus på de anställda här.

Varmt välkommen Josefine!


Affärsutvecklare/KAM till SwCG i Stocholm

Swedish Consulting Group söker Affärsutvecklare/KAM till Stockholm!

Är du en fena på att koordinera leveranser, är noggrann i ditt arbete, social och driven? Då har SwCG Swedish Consulting Group i en ypperlig möjlighet för dig i Stockholm!

I rollen som Affärsutvecklare/KAM kommer du främst vidareutvecklare befintliga kunder genom ledning och koordinering i leverans av tjänster. Du kommer även arbeta med affärsförhandling, avtalsupprättande och uppföljning av leveranser.

Varför inte läsa lite mer om rollen och ansöka redan idag? Innan någon annan hinner före. Du hittar den här.

Du hittar alla våra lediga tjänster här.


SEO-myter del 3. SEO myths to leave behind, word puzzle

SEO-Myter del 3

SEO-Myter del 3

Myt #7 ”Nyckelordsoptimering ÄR nyckeln till SEO”

Förr var det viktigt att det skrivna materialet skulle innehålla exakta matchningar med de valda nyckelorden men nu använder Google istället RankBrain som är en maskininlärningsalgoritm.
Med hjälp av artificiell intelligens söker RankBrain igenom en enorm mängd skrivet språk och hittar varianter och liknande ord av nyckelorden vilket gör spannet av matchningar betydligt större och din sida kan hittas utan exakta träffar på nyckelorden.

Myt #8 ”Huvudrubrikens tagg är det viktigaste elementet på sidan”

Din huvudrubriks html-tagg (<H1>) är naturligtvis viktig men den är inte det viktigaste elementet på din sida. Den tagg rubriken har, har väldigt liten påverkan på den övergripande SEOn utan används endast för stylingen. Det viktigaste är inte vilken tagg du väljer att använda utan att du presenterar det intressantaste och mest lockande konceptet överst på sidan. Du optimerar först och främst för dina användare vilket betyder att du vill berätta för dem direkt vad din sida handlar om genom en klar och tydlig rubrik. Taggen däremot är mindre viktig.

Myt #9 ”Min förstasida behöver mycket innehåll”

Din förstasida är porten till ditt företag – hur vill du att den ska uppfattas? Här har man chansen att göra ett bra första intryck och förmedla precis det man vill. Det kan räcka med något kort om det är så att ditt företag är självförklarande, men oftast krävs det lite mer än så. Tänk dock alltid på kvalitet över kvantitet. Var klar och tydlig med kärnvärden, tjänster och kontaktuppgifter och undvik all typ av förvirring. Se till att besökarna förstår ditt budskap och vad du vill förmedla direkt.

Läs de första delarna av vår följetång med SEO-myter HÄR och HÄR.

Läsa mer? Varsågod! https://www.hubspot.com/ 


XBUS - din högra hand inom office support

Vi är din högra hand inom office support - filmen om oss

Vad gör vi egentligen på XBUS - Excellent Business Services?

Det är inget kort svar för vi gör ganska mycket men för att sammanfatta kan man säga att vi tillhandahåller det mesta inom kontor och den support som behövs. Vi är alltså din högra hand inom office support.

Detta innebär att vi utgår från våra kunders behov och tillhandahåller stödtjänster inom:

  • HR
  • Ekonomi
  • Rekrytering
  • Marknadsföring
  • Kommunikation
  • Kontorshotell

 

Dessutom finns vi i Sveriges tre största städer och våra kontorshotell har mycket attraktiva och centrala adresser.

Vill du veta mer om oss? Va roligt! Kika på filmen om oss HÄR.

Du är även varmt välkommen att kontakta oss om det skulle vara något du funderar över. Du kanske går i tankar om att bli enmanskonsult? Då kan vi hjälpa dig, skicka in en intresseanmälan HÄR så kontaktar vi dig så fort vi bara kan.

Vi hörs!


Man and women looking at a computer, SEO-myter del 2, SEO-Myths

SEO-myter del 2

SEO-Myter del 2

Myt #4 ”SEO handlar endast om rankning”

Medan det finns en stark korrelation mellan sökresultatsplacering och klickfrekvens är hög rankning inte längre slutmålet med SEO. Även om de tre översta resultaten får mest synlighet betyder det inte att de får flest klick. Fokusera på sökord som relaterar till ditt område istället får ord som endast anses ranka högt.

Myt #5 ”Metabeskrivningar har en stor påverkan på sökrankning”

Metabeskrivning är den korta text som används som förhandsgranskning på Googles sökresultatsidor. Även om texten visas på just Google har de själva sagt att metabeskrivningarna inte har någon större betydelse för själva sökrankningen men däremot är de viktiga för SEO och du kan med hjälp av den korta texten särskilja dig från mängden. Även om metabeskrivningar inte påverkar sökrankningen har de stor påverkan på klickfrekvensen. En bra och lockande beskrivning kan vara avgörande för vilken sida man väljer att klicka på.

Myt #6 ”Pop-ups kommer alltid skada sökrankningen”

En hemsida ska både vara inbjudande för besökare och generera aktivitet och sälj. För att hjälpa det sistnämnda på traven kan man använda pop-ups. Ett överanvändande och missbruk av pop-ups har dock skapat frågan om man ens ska använda det för marknadsföring. 2016 började Google straffa vissa webbsidor som använde pop-ups som de ansåg vara påträngande och därmed skadade det sidans sökrankning. Vill man använda pop-ups (för de fungerar ju) ska man tänka på hur de poppar upp när man besöker sidan från telefonen. Om man måste avvisa pop-upen för att komma åt sidan och dess innehåll kommer Google skaka på huvudet.

 

Läs den första delen av vår följetång med SEO-myter HÄR.

Läsa mer? Varsågod! https://www.hubspot.com/